人・組織

大震災後の就活(2) 就活生はどうすればいいのか?

前回のエントリでは「今回の大震災を経て何が起こっているのか、そしてこれから何が起きるのか」について書きました。 (ご意見いただいた皆様ありがとうございました!) 今回はその続編として「じゃぁ、就活生はどうすればいいのか?」ということについて…

大震災後の就活(1) 何が起こっているのか?これから何が起きるのか?

■はじめに3月11日に1000年に一度とも言われる大地震、東北太平洋沖地震が発生しました。 このたびの大規模な地震により被災されました皆さまに、心よりお見舞い申し上げます。 想像を絶する惨状の中、今も大変なご苦労をされている方がたくさんいらっしゃい…

今だからこそ思う就活のポイント 〜そもそも編 5つのポイント〜

こんにちは。讃井です。 2月のこの時期になると就職活動の頃を思い出します。 今もって就活について考えなおすと、 「学生時代は甘かったなぁ」「もっとこうやればよかったなぁ」 と思うところが多々あります(苦笑) 若干時期的に遅いですがせっかくなので…

社内バーベキューの組織的機能 (蓮台浩明さん『社員をバーベキューに行かせよう!』を読んで)

あけましておめでとうございます。今年もよろしくお願いいたします。 さて、今回は『社員をバーベキューに行かせよう!』という本について、書評(らしきもの)を書きます。 この正月は、自分の修論や仕事と関連して「企業における理念浸透」について思うと…

2010年を振り返って(超個人的話)

■超個人的な話と御礼今年は私の人生の中で最も変化が大きい一年でした。 そして「生きること」について考えさせられた一年でした。 関係者の皆さま全員にお伝えできないままになっており、 一部の方にはここで初めてお伝えする内容があるかもしれません。 そ…

不況時の組織に必要なこと

3月の営業日が終わりました。 1〜3月はほんとあっという間でした。そう感じるのは歳をとったからでしょうか・・・ さて、最近株価はまた上がってきてますが、不況自体は2010年秋まで続く説が有力のようです。 米国住宅価格の先物の底値が2010年の秋頃である…

いかに生きるか

こんばんは。讃井です。 昨年はブログをもっと書こうと言っていましたが、結局あまり書けず・・・ 出直しです。今年もよろしくお願いいたします。 新年早々ですが、突然の訃報が届きました。 中高時代の友人が亡くなったという知らせです。 あまりに突然のこ…

意志と未来の関係

大きなビジョンマネジメントの仕事が一段落しました。 とても素敵な会社のこれまでを振り返り、 次の夢に向けたスタートを会社一丸となって切るための仕事でした。 最初はこの先どうなるかと思った時もありましたが、 「この会社を創るんだ!」 という意志が…

室長デビュー

激動の日々が続いています。 そんな中ですが、ひさびさに書きます。 昨日は新入社員研修にデビュー。 怒り役の室長デビューしました。 伝えたことは「どこを見て仕事をしているのか」ということ。 8割のメンバーには伝えきれたようでしたが、 残り2割には不…